Le proverbe japonais dit « le poisson pourrit toujours par la tête ».

Vous êtes à la tête de l’organisation que vous dirigez.

Vous incarnez votre périmètre de responsabilité et devez assurer la réussite et la pérennité de celui-ci.  Vous êtes donc amené à le faire évoluer… et devez évoluer vous-même pour rester performant et sûr de votre impact.

Être à l’image de ce que vous demandez à votre entreprise

D’autant que le dirigeant fait plus que jamais figure de proue dans les contextes complexes et incertains que nous vivons dans cette ère digitale et pandémique. Vous vous devez d’être à l’image de ce que vous demandez d’être à l’entreprise, aux équipes, aux Hommes : au niveau le plus épanoui de leur potentiel, sans toutefois jamais le dépasser sous peine de « craquage ».

Nous vous accompagnons en travail individuel et d’équipe à (re)trouver, à consolider et développer votre confiance, votre relation et votre vision, nécessaires pour oser impulser des démarches innovantes pour votre organisation et fédérer les équipes compétentes.